Узнать больше

Охрана и безопасность труда

Безопасность и охрана труда сотрудников всех предприятий Первой Портовой Компании лежит в основе нашей ежедневной производственной деятельности. Мы признаём и обеспечиваем приоритет жизни и здоровья сотрудников Группы, людей, находящихся на всех объектах Группы, и третьих лиц.

Мы уверены, что никакая цель не может оправдать нарушение требований безопасности и охраны труда или пренебрежение здоровьем людей. Мы поддерживаем безопасные условия на производстве и в офисах, заботимся о здоровье сотрудников, обеспечиваем их средствами индивидуальной защиты.

НАПИСАТЬ НАМ

ПОЛИТИКА ГРУППЫ ППК В ОБЛАСТИ ПРОМЫШЛЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И ОХРАНЫ ТРУДА

Утверждена Приказом № 58 от 01.11.2023 г.

АО «Первая Портовая Компания» и ее дочерние общества (Группа ППК) — Группа, объединяющая ведущие предприятия стивидорного и логистического комплексов России, которые осуществляют перевалку широкого спектра грузов, в том числе контейнерных, «ро-ро», наливных, насыпных и навалочных, генеральных и негабаритных.

Руководство Группы ППК в полной мере осознаёт характер и масштабы влияния своей деятельности, понимает свою ответственность и ставит перед собой стратегические цели по созданию здоровых и безопасных условий труда, выделение для этого необходимых ресурсов.

Для достижения указанных целей Группа ППК принимает на себя следующие обязательства:

— соблюдать Российские законодательные и нормативные требования в области промышленной безопасности и охраны труда;

— разрабатывать и выполнять мероприятий по предотвращению производственных травм, ухудшения здоровья работников, уменьшению профессиональных рисков в области промышленной безопасности и охраны труда, с вовлечением собственного персонала и подрядчиков Группы ППК в реализацию этих мероприятий;

— разрабатывать и реализовывать планы мероприятий по локализации и ликвидации последствий аварий с целью недопущения существенно негативных событий на объектах Группы ППК;

— вовлекать собственный персонал и подрядчиков в совершенствование системы управления промышленной безопасностью и охраной труда в Группе ППК;

— проводить консультации с работниками и их представителями и обеспечивать их участие в деятельности по обеспечению выполнения требований в области промышленной безопасности и охраны труда в т.ч. и подрядными организациями.

Для реализации настоящей политики работники Компании должны руководствоваться следующими принципами:

— Недопустимость травм, аварий и происшествий — любое существенно нежелательное событие (СНС) в Группе ППК указывает на несовершенство системы управления и организации безопасного выполнения работ и воспринимается нами как к чрезвычайная ситуация.

— Приоритетность безопасности — любая производственная задача должна рассматриваться с точки зрения обеспечения безопасности ее выполнения и, если производственные задачи вступают в конфликт с требованиями безопасности (с точки зрения их реализации) задачи должны быть отменены или пересмотрены.

— Личная ответственность руководителей и работников — за организацию и обеспечение безопасного выполнения работ ответственность несут руководители производств и непосредственные руководители на вверенном ему подразделении, каждый работник (подрядчик) отвечает за свою личную безопасность.

— Открытость и честность — искажение, сокрытие и умалчивания информации в области промышленной безопасности и охраны труда в Группе ППК является недопустимым.

— Лидерство и вовлеченность — каждый работник от генерального директора до рабочего должен быть вовлечен и вовлекать своих подчинённых и коллег в деятельность по промышленной безопасности и охране труда.

Руководство Группы ППК и каждый работник берет на себя обязательства и ответственность за реализацию настоящей Политики в области промышленной безопасности и охраны труда.


Горячая линия

Группа ППК заявляет о нетерпимости к любым проявлениям коррупции, хищений и иных злоупотреблений. Неприятие коррупции является одной из ценностей, объединяющих команду Группы ППК и ее партнеров, и служит залогом устойчивого развития компании.

Наша компания создает безопасную среду для ее работников и третьих лиц, в которой они могли бы сообщать о своих подозрениях и опасениях, связанных с возможными нарушениями или неправомерными действиями любым из перечисленных ниже способов:

  • по круглосуточному телефону или оставить сообщение на автоответчик: 8-800-201-45-11;
  • по электронной почте doverie@port.one ;
  • через аккаунт в Telegram @portonedoverie;
  • по почте: 105064, г. Москва, ул. Старая Басманная, д. 12, стр. 1 с пометкой «На горячую линию».

Мы гарантируем, что поступившие обращения будут внимательно рассмотрены. Мы обеспечиваем конфиденциальность информации о лицах, ее сообщивших, а также их защиту от любых форм давления и дискриминации.

Ваше обращение может быть анонимным.

Антикоррупционная политика